Was macht
G-NIUS?
Wir unterstützen Führungskräfte und interne Rekrutierungsteams dabei, ihre Ziele zu planen, abzustimmen und zu zentralisieren, um Herausforderungen im Bereich der Rekrutierung und des gesamten Personalwesens erfolgreich zu meistern.
Unsere PRO-Dienstleistungen richten sich an Unternehmen, die ihre gesamten Rekrutierungsprozesse auslagern möchten. Von der Bedarfsermittlung bis zur Einstellung und darüber hinaus übernehmen wir alle Schritte des Rekrutierungsprozesses, damit Sie sich auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren können.
Unser RPO Light Angebot ist die ideale Lösung für Unternehmen, die bestimmte Teile ihres Rekrutierungsprozesses auslagern möchten, ohne die vollständige Kontrolle abzugeben. Wir unterstützen Sie in den Bereichen, in denen Sie es am meisten benötigen, sei es bei der Bewerberauswahl, der Durchführung von Interviews oder der finalen Einstellung.
Bei G-NIUS kombinieren wir fundiertes Branchenwissen mit innovativen Rekrutierungsmethoden, um Ihnen den besten Service zu bieten. Unsere maßgeschneiderten Lösungen sind darauf ausgerichtet, Ihre individuellen Bedürfnisse zu erfüllen und Ihr Unternehmen auf Erfolgskurs zu bringen.
Unsere flexiblen Dienstleistungen stehen Ihnen sowohl für langfristige als auch kurzfristige Anforderungen zur Verfügung. Sie haben die Möglichkeit, den gesamten Rekrutierungsprozess oder Teile davon an uns auszulagern.
Entdecken Sie, wie wir Ihnen helfen können, häufige Herausforderungen im Rekrutierungsbereich zu bewältigen und gleichzeitig Kosten zu senken, ohne dabei die Qualität und Quantität Ihrer Kandidaten zu beeinträchtigen.
Sie möchten weitere, unverbindliche Informationen erhalten? Dann kontaktieren Sie uns gerne!
Ihre Erwartungen, unsere
Lösungen zur
Personalgewinnung
G-NIUS hat starke Partnerschaften mit einer Vielzahl von privaten und öffentlichen Unternehmen etabliert und sich umfassend in ihre Rekrutierungsprozesse eingebunden. Durch individuelle Maßnahmen konnten wir die Rekrutierungsabläufe so optimieren, dass sie kosten- & zeiteffizienter und flexibler geworden sind.
Unsere Ansätze sind agil und skalierbar. Egal, ob Sie unsere Dienste für kurze oder lange Zeit nutzen möchten oder ob Sie Teile oder den gesamten Rekrutierungsprozess an uns auslagern möchten - wir passen uns Ihren Bedürfnissen an.
Durch den Einsatz digitaler Methoden senken wir die Kosten pro Neueinstellung sowie die Ausgaben für externe Dienstleister, zentralisieren Prozesse und verfolgen eine kontinuierliche Verbesserungsstrategie.